Powrót do służby w Morskim Oddziale Straży Granicznej. Stabilność, doświadczenie i misja

Morski Oddział Straży Granicznej zaprasza byłych funkcjonariuszy do powrotu w szeregi formacji. To szansa na ponowne pełnienie odpowiedzialnej służby w ochronie granicy państwowej, z gwarancją stabilnego zatrudnienia, konkurencyjnego wynagrodzenia i dodatków służbowych. Powrót do munduru to nie tylko stabilność finansowa, ale także satysfakcja z pełnienia misji o fundamentalnym znaczeniu dla bezpieczeństwa państwa.

Kamil Kusier redaktor naczelny 18.10.2025, 17:27 Czytanie: 2 min

Kuter Straży Granicznej SG-111 Patrol 1 płynie w szyku okrętów, nad nimi trzy śmigłowce — fot. Kamil Kusier / Gazeta Morska

W skrócie

Morski Oddział Straży Granicznej prowadzi nabór byłych funkcjonariuszy chcących wrócić do służby, z uproszczoną procedurą zależną od czasu, jaki upłynął od odejścia. Kandydaci do roku od odejścia przechodzą rozmowę kwalifikacyjną i komisję lekarską, a osoby od 1 do 5 lat po odejściu dodatkowo badania psychologiczne oraz postępowanie sprawdzające. Byli funkcjonariusze służby stałej wracają bez szkolenia podstawowego, pozostali mogą podjąć służbę kontraktową na okres od 3 do 5 lat. Tadeusz Gruchalla z Morskiego Oddziału Straży Granicznej podkreśla, że emerytom policyjnym nie zawiesza się prawa do emerytury.

Kto może wrócić do służby w Morskim Oddziale Straży Granicznej?

- Z możliwości powrotu mogą skorzystać byli funkcjonariusze Straży Granicznej, którzy w trakcie służby uzyskali kwalifikacje zawodowe podstawowe i złożą wymagane dokumenty. Postępowanie kwalifikacyjne uzależnione jest od czasu, jaki upłynął od odejścia ze służby - mówi Tadeusz Gruchalla z Morskiego Oddziału Straży Granicznej.

Do 1 roku od odejścia: rozmowa kwalifikacyjna, komisja lekarska, ewentualne postępowanie sprawdzające.
Od 1 do 5 lat po odejściu (służba przygotowawcza): rozmowa kwalifikacyjna, badania psychologiczne i psychofizjologiczne, komisja lekarska oraz postępowanie sprawdzające.
Od 1 do 5 lat po odejściu (służba kontraktowa): rozmowa kwalifikacyjna, badania psychologiczne, test sprawności fizycznej, komisja lekarska oraz postępowanie sprawdzające.
Byli oficerowie (co najmniej stopień młodszego oficera): rozmowa kwalifikacyjna, komisja lekarska oraz postępowanie sprawdzające.

Służba stała i służba kontraktowa w Straży Granicznej

Byli funkcjonariusze, którzy wcześniej byli mianowani do służby stałej, ponownie obejmą służbę stałą bez konieczności odbywania szkolenia podstawowego czy podoficerskiego. Dla pozostałych kandydatów przewidziano możliwość powrotu w ramach służby kontraktowej – na okres od 3 do 5 lat, z opcją przedłużenia lub ubiegania się o mianowanie na stałe.

Co ważne, w przypadku emerytów policyjnych prawo do emerytury nie ulega zawieszeniu.

Jakie dokumenty są potrzebne do powrotu do służby w Straży Granicznej?

Kandydat składa między innymi:

podanie o przyjęcie do służby,
wypełniony kwestionariusz osobowy,
aktualną fotografię,
kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje i przebieg służby,
odpis aktu urodzenia, dowód osobisty, książeczkę wojskową (jeśli dotyczy),
zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego,
ewentualnie aktualne poświadczenie bezpieczeństwa.

Pełny wykaz dokumentów oraz szczegóły dotyczące procesu rekrutacji dostępne są tutaj.

Dlaczego warto wrócić do Straży Granicznej?

- Morski Oddział Straży Granicznej oferuje nie tylko atrakcyjne warunki zatrudnienia, lecz także wyjątkową możliwość powrotu do służby w strukturach, które stanowią kluczowy element systemu bezpieczeństwa Rzeczypospolitej Polskiej. To miejsce dla tych, którzy pragną kontynuować swoją zawodową drogę w mundurze, wykorzystując dotychczasowe doświadczenie, wiedzę i umiejętności - przekonuje Tadeusz Gruchalla.

Źródło: Gazeta Morska · Opracowanie: Kamil Kusier